アルコールハラスメントについての講習ビデオを見た後のテストでのこと

【設問】社内の飲み会などでの「飲めない人への配慮」として適切でないものを選べ

【答え】飲酒を勧める際に本人の体質や意向を聞く（不適切）

【設問】以下のうちアルコールハラスメントに該当し得るものを選べ

【答え】お酒が苦手な従業員に「無理に飲まなくていいよ」と声を掛ける（アルハラ該当）

この２問が不正解なので、わたしはアルハラ講習の試験に合格できない

ハラスメントは「受け手が不快と感じるか否か」によって決まるものと認識している

つまり、

「無理に飲まなくてもいいよ」などと声をかけられた当事者は、酒が飲めないことを

過剰に意識させられるような感じになりやしないか（わたしだったら惨めな気持ちになる）

また、本人に体質を質問するなど、もってのほか（自分の体質をなんで人に言わなけ

ればならないのか）

人それぞれ、飲みたいものを注文すれば良いだけのことではないか

余計な言葉をかけて、不快な思いをさせてしまうほうが余程ハラスメントになりや

しないか

と、考えているので、永遠に不合格である

そのくらい、ハラスメントについては気をつけなくてはならないと思っている

（ひねくれてるなあ　われながら）